這禮拜今周刊898期有台北市參選人呼聲最高的兩個人連勝文與柯文哲的訪問。說實在我以前也是刻板的對連勝文印象不好。總覺得這傢伙是個靠爸一族，富二代兼官二代。後來他當悠遊卡董事長做的不錯讓我對他的印象有改觀，覺得還算是個肯做事也能做事的咖！看完這期今周刊對2個人的訪問，如果不跟別人比只純粹跟柯文哲比的話，如果我是台北人的話我會投連勝文。第1是因為同樣的問題柯文哲的回答有時會有點偏「意識形態」，連勝文的回答就比較就事論事。第2點也是最重要的一點，就是今周刊訪問的最後一個問題。
今周刊問：台北市長職務具挑戰性，如何說服選民你可以勝任？你認為自己最大的不足是什麼？
連勝文先舉自己在悠遊卡公司的成功經歷然後回答說「我承認自己不是天縱英明，是普通人，有專長也有不足，所以我願接受新的想法，經過內部辯論程序，可能最後用的是別人的意見。我要建構一個團隊，我是大腦、局處首長是眼耳口鼻，可以去感受再反映給大腦，我的五臟六腑是政府的公務員，手腳是年輕人，因手腳靈活、反應才會快，這樣的團隊才能補我的不足。」
柯文哲的回答節錄如下：「我們都在罵政府笨，為什麼不找聰明的人來當？柯文哲在台灣醫學史上，幾乎做什麼事情都成功，他每個計劃不是台灣第一、亞洲第一，不然就是世界第一，葉克膜團隊、外科加護病房團隊、還有建立器官移植捐贈系統，這個人的能力，怎麼會有問題？」(後面他有承認自己在與人溝通上面還是有不足的地方)
他們2個的回答凸顯出2個重點，一個是柯文哲的成功經驗都是醫學上的成功，連勝文做悠遊卡董事長至少和大眾運輸這項公共事務有高度相關。隔行如隔山，我很難想像一個專注在醫學領域的醫生能夠立刻對公共事務上手。另一個則是連勝文覺得自己有專長也有不足之處，柯文哲則覺得自己很聰明而且他沒提到團隊合作。
我自己做股票的經歷告訴我，人不可能都不犯錯的，重要的是承認自己有不足之處而小心認真的去做，真的做錯時則要立即認錯去做改進並從錯誤中學習讓自己進步。撇開其他因素，純粹看他們2個人對問題的回答，我自己是比較主觀的對連勝文這自覺自己還有所不足的普通人印象較佳覺得相對比較適合當台北市長，柯文哲這自負的醫學天才就讓他升任台大醫院院長好了讓他人盡其才，2人各司其職創造台北市民的雙贏。